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CEO/总裁/总经理昆明晨泽消防工程有限公司 老县城 8000-9999/月
- 老县城
- 2人
- 不限
- 本科
- 5年
- 8000-9999/月
1、能尽快熟悉消防施工业务；2、能主持日常公司管理；3、有经营管理经验或项目运营管理经验；4、有公司总经理或副总经理工作经验优先； -
总裁/总经理/CEO云南智博集团 古城区,古城区,玉龙,五华周边,大理市,澄江,香格里拉 10000-14999/月
- 古城区,古城区,玉龙,五华周边,大理市,澄江,香格里拉
- 1人
- 不限
- 大专
- 7年
- 10000-14999/月
能办事，会开车，5年以上企业管理经验。 - 云南智博集团 宁蒗 8000-9999/月
- 昆明市禄劝德力碳化硅制品有限公司 禄劝 6000-7999/月
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CEO/总裁/总经理大理古都文化旅游投资有限公司 大理市 20000-29999/月
- 大理市
- 2人
- 不限
- 本科
- 10年以上
- 20000-29999/月
1、全面负责酒店筹建工作；2、负责筹备期酒店组织架构梳理、人员招聘工作；3、做好筹备期酒店市场定位、装修管控工作；4、依据大理实际情况及酒店周边市场环境，制定确实有效的经营策略并执行。5、严格把控酒店各项成本费用支出，并督导酒店节能工作，确保酒店的运营成本和费用得到合理控制；职位要求：1、品牌酒店同岗位3年以上工作经验；2、大专以上学历，酒店管理相关专业优先；3、全程负责筹建过一个以上品牌酒店优先。 -
商业运营公司总经理云南湄公河集团 思茅区 20000-29999/月
- 思茅区
- 1人
- 不限
- 本科
- 5年
- 20000-29999/月
职位描述
1、 对集团负责，制定公司整体经营计划和年度总目标，向集团总经理汇报工作；
2、 负责公司整体经营计划和年度总目标，健全公司的管理体系与组织架构；
3、 负责公司整体经营计划和年度总目标在各个部门内展开工作，并进行审核；
4、 全面负责商业公司的业务运营与管理工作；
5、 全面负责招商工作；
6、 负责商业公司经营计划、预算管理、成本管控等工作，协调商业公司对内对外关系；
7、 负责全年执行、检查落实集团公司下达的工作目标和工作任务，执行集团公司董事会所作出的各项工作决定；
8、 处理由集团公司交办的其它事务；
9、检查、监督和协调各部门的工作进展，召开各项经营工作会议，总结工作听取汇报；
任职要求
1、 大学本科以上学历；
2、 5年以上企业同等职位管理经验，3年以上相同行业管理经验；
3、 熟悉企业经营管理基本知识；具有较强的资金风险控制能力、数据分析能力和资金预算管理经验；有较强财务、销售、人力资源管理知识；
4、 具有较强的沟通能力和人际关系处理能力，有较强的计划、执行、判断、分析能力；
5、 具有大局观，有较强的团队建设能力。
薪酬标准：18-20万/年+提成 -
景区总经理云南湄公河集团 思茅区 20000-29999/月
- 思茅区
- 1人
- 不限
- 本科
- 3年
- 20000-29999/月
景区总经理
岗位年薪：25-30万元
岗位职责：
1.负责景区的日常经营管理与市场营销工作。
2.根据集团公司下达的指标，制定符合景区自身实际情况的经营计划和管理模式，并监督计划的落实执行。
3.全面负责景区日常管理工作，积极协调景区与政府以及建设、旅游、工商、环保、交通、卫生、文化等相关管理部门的工作关系。
4.负责审定各部门绩效考评标准，指导公司内各部门的工作开展，做好内部资源的协调与配合工作，落实公司的各项决议与决策。
任职条件：
1.35-50岁，旅游管理或相关管理类专业本科及以上学历。
2.熟悉旅游行业运作模式和操作流程，对于行业现状与发展前景具备独到见解。
3.八年以上旅游行业相关工作经验，三年以上大型旅游企业总经理或高层管理经验。
工作地点：昆明或普洱 -
总经理昆明群夏商贸有限公司 世纪城 15000-19999/月
- 世纪城
- 30人
- 不限
- 本科
- 5年
- 15000-19999/月
工作要求：10年以上工作经验，5年以上管理经验，协助董事长及总经理进行公司管理，具有市场营销经验更佳（面谈）；本科及其以上学历，相关专业。
工作职责：
1.熟悉国家相关法律法规政策;
2.具备先进的企业管理知识，具备市场营销、以及行政人力等相关知识;
3.具有出色的领导管理能力;
4.具备良好的沟通协调能力;
5.具备良好的谈判能力及公关能力;
6.具备良好的应急能力，能及时处理企业突发事件;
7.具有敏锐的市场洞察力，具备策划组织能力;
8.良好的职业道德素质
9.有良好的人脉关系，有大型互联网企业工作经验，有丰富的融资渠道，有销售团队更佳
10.有电子商务公司工作经验优先
11.有融资渠道，担任过大型企业集团高管
12.负责在省会城市设立分公司，负责团队组建，完成总部任务，设立分公司相应部门，负责整个城市业务拓展，省份可以自己选择，工作一年后享受年底分红，占有公司股份，有团队建设，高级管理工作经验，按时按量完成总部任务 - 隆阳区金海堂酒店 隆阳区 面议
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CEO/总裁/总经理西双版纳富坤置业有限公司 景洪 面议
- 景洪
- 1人
- 不限
- 本科
- 3年
- 面议
1.根据集团公司总体发展规划，负责制定公司长期（一般为五年）规划和年度、季度、月度房地产开发计划和利润目标，并组织实施保证各项计划和利润目标的实现。
2.负责建立和健全公司管理机构、规章制度、岗位职责、激励机制、工作流程，协调公司各职能部门的工作，负责对各部门负责人的工作考核，保证公司管理科学、合理、快捷、有效。
3.严格按照程序审核公司各项财务收支，全面掌握、控制公司财务状况，统筹安排，开源节流，控制计划开支，降低公司运营成本和项目开发成本。
4.全面负责房地产项目可行性分析论证、风险评估、政府报批、招投标、施工管理、成本控制、竣工验收及营销等工作。
5.组织安排与政府部门、合作单位及客户等各方面关系的公关工作，维护与提升公司形象和声誉。
6.致力于培育公司核心竞争力，建设保证公司永续经营的企业文化，树立企业核心价值理念。
7.对开发项目的设计、工程、成本、营销负直接领导责任，负责各部门的日常管理工作。
8.负责房地产项目规划、设计工作、开发方案，组织有关部门、专家审核规划设计等方案。
9.负责项目勘察、设计委托及管理工作。
10.审批图纸会审记录、施工组织设计、签证等关键性工作等工作把关。
11.负责监督设计、监理、工程发包、材料设备采购等招标工作。
12.组织相关部门进行合同审核、会签及归档管理工作。
13.各参建单位工作任务、计划审定、审批工程款、材料款。
14.工程项目成本、质量、进度工作的全同管理、监督、监控。
15.负责项目各参建单位的组织和工程施工总协调。
16.全面把握工程验收并组织与物业交接工作。
参与选聘各岗位人??；负责考核下属各部门及岗位的工作绩效；审核员工的奖、惩标准及方案；对内负责处理下属部门与公司其他部门的协作关系，对外做好相关外联工作。 - 宣威晨程商贸有限公司 宣威 面议
- 楚雄金诺商贸有限公司 楚雄市 10000-14999/月
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CEO/总裁/总经理云南建水逢春紫陶文化传播有限公司 建水 6000-7999/月
- 建水
- 1人
- 不限
- 学历不限
- 5年
- 6000-7999/月
吃苦耐劳，具有敬业精神，了解建水紫陶的生产工艺及流程，懂经营和销售。负责公司全面管理，能完成公司董事会下达的任务,有良好的客户资源和渠道。 - 云南绿米巴实业有限公司 麒麟区 50000及以上/月
- 云南杰伦建筑工程有限公司 宝海公园 面议
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景傣风情园餐厅总经理云南福盛隆商贸有限公司 腾冲 10000-14999/月
- 腾冲
- 1人
- 不限
- 大专
- 5年
- 10000-14999/月
1、门店的整体运营管理工作，能带领全店员工完成公司下达的各项经营指标；
2、 负责门店人员素质的管理，保证员工对企业的满意度；
3、 具备门店服务管理、菜品管理、客户关系管理能力，及应急事件处理、安保管理、卫生保洁管理等，保证顾客的满意度；
4、每月分析门店的顾客意见和厨房出品情况，召开厨政会议，指导菜品调整和研发，并对结果负责。
5、按照公司制定的毛利率指标，指导店内的成本控制工作，并对结果负责。
6、负责检查和防范公司门店的安全管理，包括厨房设施设备，用气用电，防火防盗，工作以外伤害等，并对结果负责。
7、负责检查各门店的菜品出品情况和食品安全、卫生情况，并对结果负责。
8、负责管理门店经理以及其下属人员，并对其进行业务指导和绩效考核。
9、每周召开门店经营分析会议，总结当月的经营指标的完成情况进行评价，并提出改善措施，对经营结果负责。
10、每月定期检查各门店的服务情况，并根据餐厅厅面的工作程序和流程检查各店的执行情况，提出整改意见和措施，对结果负责。
11、积极组织和参与各类公关活动，做好门店在当地的形象宣传。
12、与公司一起拟定年度营销推广方案，并负责组织实施；及时了解竞争对手的经营情况，提出有针对性的解决方案。
13、负责管理和维护公司重要客户关系，建立起重要客户挡案；建立重要客户定期回访制度和满意度调查制度并执行；组织回访客户意见，建立反馈总汇，分类、统计及分析并汇报董事长统一营销策划及门店改进使用。
14、保持公司标准化体系、执行统一制度，发布和完善公司各类标准作业手册并组织监督、指导区域内门店各项标准。组织学习公司相关部门的编制，评审个门店营运的标准手册，并按照标准化体系要求统一管理；依据公司各类作业手册的要求，组织督导实现标准作业手册的动态完善；检查区内门店经营部门的各项作业流程及标准的执行，提供及时的咨询、收集反馈信息。 -
物管公司总经理大理纳思屋业有限公司 大理市 面议
- 大理市
- 1人
- 不限
- 大专
- 5年
- 面议
薪酬福利：劳动合同+五险+带薪年假+定期体检+周末双休+节日补助+通讯补助+燃油补助+工龄工资+持证工资
岗位职责：
1、负责制定、完善物业公司规章制度，按要求开展物业项目的管理工作。
2、负责编制公司发展计划和年度各项经营指标，并负责组织实施与执行。
3、根据物业管理公司的业务规划，制定年度物业管理方案并落实。
4、监察、审查、评估物业运营情况，不断提高经营管理水平、服务管理水平和经济效益。
5、根据集团要求对各物业项目负责人进行工作布置、指导、检查监督、评价和考核。
6、认真完成总经理交办的其它工作任务。
任职要求：
1、物业管理、企业管理类相关专业大专以上学历。
2、具有5年以上物业管理相关工作经验或同等职务3年以上任职经验。
3、熟悉国家、政府有关物业管理方面的法律、法规，熟悉物业管理各业务?？?，能独立开展物业管理工作。
4、熟悉物业管理体系及操作流程，具有较强的应变能力，协调能力和沟通决策能力。
5、先进的物业管理理念和服务意识，较强的物业管理专业水平,有大型物业公司管理经验者优先。 -
资产运营管理公司总经理大理纳思屋业有限公司 大理市 面议
- 大理市
- 1人
- 不限
- 本科
- 5年
- 面议
资产运营管理公司总经理
岗位职责：
1、根据集团战略规划，负责资产运营公司的整体经营与管理，建立健全各项招商、运营管理制度并持续优化，达到公司经营目标；
2、负责集团旗下自有资产、存量资产的管理与运营，不断优化调整公司资产结构，盘活公司资产，提高运营效益；
3、合理科学的管理公司资产，拟定资产运营管理方案及实施办法，严格执行，确保公司资产的保值增值；
4、负责项目后期的招租及运营管理工作，及时跟踪各物业租赁、招商运营、签约入驻情况，保证租金收缴率；定期进行市场调研，出具市场研究报告，提供租赁定价建议；
5、负责公司自主经营商业的运营管理，建立并完善各商业运营的管理体系及业务流程等；
6、负责资产运营项目宣传、推广、策划方案及文案的审核；
7、其他领导交办工作。
职位要求：
1、大学本科及以上学历，经济金融、管理等相关专业；
2、具有5年以上企业资产运营管理工作经验，3年以上团队管理经验；
3、熟悉资产管理、商业运作方面的知识，具备丰富的商业运营实操经验，熟悉各业务流程，能有效运营集团自有商业并转化为效益；
4、具备一定的投资眼光及风险管控能力；
5、具有优秀的统筹能力、领导能力及沟通协调能力。 -
总经理红河县库博农业发展有限公司 红河县 15000-19999/月
- 红河县
- 1人
- 男
- 本科
- 5年
- 15000-19999/月
岗位职责：
1、作为公司的核心领导人之一，负责协助董事长制定公司战略发展和未来规划的方向和目标；
2、 开展企业形象宣传活动， 推进公司企业文化的建设工作；
3、 完善和监督执行各项现有企业管理制度；
4、 召集、主持公司会议；
5、 检查、督促和协调各部门的工作进展，并及时向董事长汇报；
6、企业内外部公关协调；
7、对公司战略和重大经营决策的实施效果负责，对公司的经营业绩负责；
8、完成领导交付的其他工作。
任职要求：
1、精通市场营销、战略规划、经济学知识，有多年总经理管理经验者优先；
2、熟悉休闲旅游行业或观光农业行业等的市场运作模式；
3、具有出色的市场渠道规划能力及推广能力；
4、具备较强的综合分析能力和表达能力，擅于企业内外公关协调沟通，可独立进行商务谈判；
5、决策能力强，处理问题干净利落；
6、诚信、自律，拥有极强的工作责任感，能够适应经常出差。 - 德宏州鼎翼装饰工程有限公司 芒市 15000-19999/月
- 云南银合集团 五华区 10000-14999/月
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集团公司总经理云南正道实业集团有限公司 十里长街 面议
- 十里长街
- 1人
- 不限
- 本科
- 3年
- 面议
岗位职责：
1、主持公司的日常经营管理工作，制定集团公司中长期战略规划和年度、季度工作计划，并组织各业务部门有效实施，保证经营目标的实现。
2、负责组织建立和完善各业务部门的管理制度，并负责推动执行及监督考核。
3、负责统筹、协调、检查和督促各业务部门的工作开展。
岗位要求：
1、大专及以上学历，工程类、管理类相关专业，有三年以上管理经验。
2、熟悉项目投资、工程造价、工程咨询、招投标运作流程及行业相关政策法规。
3、具备较强的组织协调能力和沟通能力。
4、年龄不限，性别不限。
薪酬福利
薪酬：面议（年薪十股权激励十分红）
福利：五险、交通补贴、餐补、通讯补贴、带薪年假、旅游、年度体检。
工作地点：昆明市 -
总经理昭通绿油油生鲜销售有限公司 昭阳区 50000及以上/月
- 昭阳区
- 1人
- 不限
- 本科
- 5年
- 50000及以上/月
岗位职责：
1.主持公司的经营管理工作，组织实施董事会决议。
2.组织制定公司年度经营计划，经董事会会议批准后负责组织实施。
3.拟定公司内部管理机构设置方案。
4.拟定公司基本管理制度和制定公司的具体规章制度。
5.主持公司经营班子日常各项经营管理工作。
6.全面执行和检查落实董事会会议所作出的有关经营班子的各项工作决定。
7.负责召集主持总经理办公会议，检查、督促和协调各部门的工作进展。
8.提请聘任或解聘公司各中层干部。
9.签署日常行政、业务文件。
10.负责处理公司重大突发事件。
11.负责对各部门经理工作布置、指导、检查监督、评价和考核管理工作。
12.行使公司章程和董事会授予的其他职权。
职位要求：
1。学历大学本科以上，具有企业管理、战略管理、市场开发管理与生产作业管理、人力资源管理、财务管理等相关专业知识
2．工作经验
十年以上工作经验，五年以上企业经营管理经验，具有五年以上外资企业或国内知名企业相关工作经验者优先。1、品行端正，诚实守信，有良好的政治素养和较高的职业操守。
3.爱岗敬业，善于学习，有较强的创新能力和勤勉的工作作风。
4.精诚团结，协同合作，有较强的团队意识和较强的组织能力。
5.清正廉洁，遵纪守法，历史无法律、纪律（含原工作单位）处罚记录。
福利：
1.五险。
2.年终收益分层。 -
CEO/总裁/总经理云南麦江商贸有限公司 经济开发区 10000-14999/月
- 经济开发区
- 1人
- 不限
- 本科
- 8年
- 10000-14999/月
集团公司下属保健品投资理财行业分公司总经理1名：
岗位职责：
一、向总裁负责，全面组织实施集团公司的有关决议和规定，全面完成集团下达的各项指标，并将实施情况向总经理办公会汇报。
二、负责宣传贯彻执行国家和行业有关法律、法规、方针、政策。
三、根据集团的要求确定公司的经营方针，建立公司的经营管理体系并组织实施和改进，为经营管理体系运行提供足够的资源。
四、主持公司的日常经营管理工作，组织实施集团年度经营计划和投资方案。
五、负责召集和主持公司会议，协调、检查和督促各部门的工作。
六、根据市场变化，不断调整公司的经营方向，使公司持续健康发展。
七、负责倡导公司的企业文化和经营理念，塑造企业形象。
八、负责代表公司对外处理业务，开展公关活动。
九、负责公司信息管理系统的建立及信息资源的配置。
十、签署日常行政、业务文件，保证公司经营运作的合法性。
十一、负责公司人力资源的管理和提高。
十二、负责公司安全工作。
十三、负责确定公司的年度财务预、决算方案，利润分配方案和弥补亏损方案。
十四、负责公司组织结构的调整。
十五、负责组织完成集团下达的其它临时性、阶段性工作和任务
职位要求：
1、为人正派，具备良好的职业素养，有大局观，安排工作具有前瞻性，管理团队具有执行力。
2、具备出色的组织协调能力和沟通能力。善于与人沟通，具备亲和力。
3、具备良好的文字撰写能力和理解能力。具有可行性报告撰写能力者优先。
4、具备5年以上管理经验，至少带过20人以上的团队，在同行业内任过职者优先。
5、能够独当一面，有独立运营、运作项目的能力。手头有成功的案例或项目者优先。
6、工作积极主动，认真负责。具备创造性思维和解决问题的能力。
7、之前的年薪不低于20万。
8、具备良好的气质和外形，五官端正、言谈大方得体。 -
CEO/总裁/总经理苗十三商贸有限公司 世纪城 15000-19999/月
- 世纪城
- 1人
- 不限
- 学历不限
- 5年
- 15000-19999/月
岗位职责
1、高层管理职位，协助决策层制定公司发展战略，负责其功能领域内短期及长期的公司决策和战略，对公司中长期目标的达成产生重要影响；
2、负责公司的业务拓展、销售运作，能强有力的将计划转变成结果；
3、设置销售目标、销售模式、销售战略、销售预算和奖励计划；
4、建立和管理销售队伍，规范销售流程，完成销售目标；
5、分析新的和原有分销体系或销售渠道的市场潜力、销售数据和费用，测算盈亏情况；
6、关注于维护和提高公司市场竞争力。
任职资格
1、具有市场营销、保健、医药、类相关专业，
2、10年以上相关行业经历，8年以上产品销售和渠道管理经验；
3、优秀的团队建设经验，团队管理能力强，善于协调营销团队的工作；
4、有敏锐的市场意识、应变能力、领导能力和独立开拓市场的能力，学习能力强；逻辑性强和良好的语言表达能力；
5、具有强烈的进取心，精力充沛，身体健康，乐观豁达，富有开拓精神；
6、能够适应出差。 -
业务拓展总经理/分公司总经理高柏（中国）企业管理咨询有限公司云南分公司 南屏街片区 面议
- 南屏街片区
- 1人
- 不限
- 大专
- 5年
- 面议
工作职责：
1、全面负责昆明分公司金融企业的信用卡、个贷催收外包业务开发；
2、深入市场调研，分析行业或竞争对手市场信息及发展趋势；
3、推动催收部门业绩产出；
4、解决客户问题，争取公司利益的最大化；
5、负责统筹组织完成分公司业绩指标。
职位要求：
1、大专以上学历，30岁以上，市场营销、金融、管理相关专业；
2、具银行、警务、保险、信贷等金融行业资源和营销管理经验优先；
3、具有优秀的营销能力及较强的文书处理能力；
4、正面阳光、积极进取，富有挑战精神，愿意通过个人努力获得高回报。 -
聘地产开发项目总经理云南亚办实业有限公司 滇池路片区 面议
- 滇池路片区
- 1人
- 男
- 学历不限
- 10年以上
- 面议
岗位职责：
1、根据公司总体规划，实现项目经营战略和目标；根据公司的战略与经营目标，全面统筹项目的各项管理工作；
2、监督并确认项目规划及运作管理等，包括项目评估、成本控制、进度控制、质量、风险及采购管理等；
3、负责项目公司的整体运作，对内与对外的所有沟通和协调工作；
4、根据公司战略目标，拟定项目经营计划并组织分解实施，并根据市场变化及需求，统筹管理招商、营运、企划推广等各职能部门的工作；
5、熟悉相关房地产及金融政策及行业政策的变化，并及时出具分析报告，提出应对措施；
任职要求：
1.中专及以上学历，工程类、管理类相关专业，具备相应的管理知识、经济学知识、房地产专业知识、市场策划学知识、财务知识，有较强的项目全程开发计划的制定、管控、组织实施、经营能力；
2.10年以上房地产项目开发工作经历，3年以上同等职位工作经验，全面领导主持过2个大型项目的开发建设管理工作，熟练掌握房地产全程开发管理工作规范、流程；
3.熟悉房地产行业领域相关情况，有业务管理、财务管理和企业管理的相关知识
4.熟悉房地产项目运作流程及行业相关政策法规，对房地产现状和发展趋势有深刻理解；
5.具有一定的资源整合能力、分析判断能力、协调能力、人际沟通能力、影响力、计划与执行能力。
6.具备良好的职业道德素质，抗压性强、
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总经理助理欧美汽车装饰 昭阳区 10000-14999/月
- 昭阳区
- 1人
- 不限
- 大专
- 经验不限
- 10000-14999/月
1、协助总经理主持4s店的日常经营、管理工作（整车销售、维修、配件销售等） ，保证营运目标的实现；
2、 根据对市场和行业现状、发展趋势的调研与分析，结合4s店战略规划制定中长期发展战略规划，协助总经理组织实施4s店年度经营计划和发展规划；
3、 领导下属各部门的经营和管理工作；
4、 协助总经理组织制定年度预算及年度工作计划并有效的分解成月工作计划，通过检查、调控、监督 和考核等过程管理，保障各项计划及指标的完成；
5、 完善4S店各项管理，健全岗位职责目标、持续改进各项业务流程，对经营过程实施有效地监督、指导、考核，并保证企业可持续发展；
6、 负责4s店公共关系、厂家关系的沟通，网点经销商的开发、支持；组织经济协议的洽谈和经济合同的签订；
7、 负责市场信息、宣传推广、客户拓展和服务联络等工作，组织市场调研工作，挖掘市场潜力，扩大市场份额；
8、 推动各项管理规章制度的建设和完善，量化管理流程，严格推行公司的管理体制；
9、 对所属员工支持鼓励，培训，考核，打造团结高效优质和谐团队；
10、完成董事会和集团下达的其他工作任务。
岗位要求：
1、 大专以上学历，汽车工程或汽车销售相关专业；
2、 有5年以上汽车品牌4S店管理经验；
3、 熟知汽车行业的发展趋势和汽车销售企业的动作模式；
4、 具备卓越的战略眼光，很强的计划、控制、协调能力，较强的综合分析能力和驾驭全局的能力；
5、 优秀的组织、协调能力、沟通能力、管控能力和团队管理能力；
6、 工作严谨认真，耐心细致，有较强的条理性、逻辑性；
7、 熟悉汽车维修、售后服务业务，具备4S店经营管理经验和运作能力者 - 文山联诚汽车经贸有限责任公司 文山市 6000-7999/月
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本草源公司总经理恒益东山休闲度假有限责任公司 腾冲 20000-29999/月
- 腾冲
- 1人
- 不限
- 大专
- 5年
- 20000-29999/月
岗位职责：
1、根据集团下达的年度经营目标，制定和实施公司年度经营计划；
2、监督、控制经营指标的实施过程，并全面负责公司运营管理；
3、建立、健全公司组织架构和制度、流程管理体系；
4、负责中药种植基地的开发；
5、负责建设高效的组织团队，推进企业文化建设，提高行业竞争力。
任职资格：
1、30-45周岁，全日制大专以上学历，中草药及其相关专业，熟悉中药材药理知识、鉴别方法及中药材种植管理，5年以上相关工作经验；
2.、熟悉《药品管理法》、GAP认证及医药行业相关政策法规，具备采购管理、计算机信息管理、财务、合同法等相关知识，熟悉国家相关法律法规和政策；
3、具有较强的领导能力、分析能力、组织协调能力、决策判断能力、风险管控能力；
4、有较强的销售管理能力，有销售渠道和销售资源；
5、对企业忠诚、具有奉献精神。 -
园林&装饰公司总经理恒益东山休闲度假有限责任公司 腾冲 20000-29999/月
- 腾冲
- 1人
- 不限
- 大专
- 10年以上
- 20000-29999/月
岗位职责：
1、制定公司年度经营计划和预算方案并执行；
2、制定公司战略规划，做好行政管理、财务管理、关系维护、工程质量进度管理；负责公司的整体运作，完成公司年度任务指标；
3、做好市场情况、销售情况的分析，解决目标实现过程中的问题；
4、负责团队的组建、培养工作，扩张市场，提升区域品牌优势。
任职资格：
1、45岁以下，工民建、工程管理、园林园艺等相关专业专科以上学历；
2、10年以上大型建筑、装饰、园林企业项目管理经验，3年以上同类岗位管理经验；
3、精通管理艺术，对园林、工程、装饰类工艺流程精通；
4、熟悉当地家装区域市场，具有较高的市场敏锐度，有一定的行业资源；
5、对企业忠诚、具有奉献精神。 -
酒店公司总经理恒益东山休闲度假有限责任公司 腾冲 20000-29999/月
- 腾冲
- 1人
- 不限
- 大专
- 10年以上
- 20000-29999/月
岗位职责：
1、负责组织制定酒店发展战略及规划、年度经营目标和计划，根据集团战略和经营预算目标的要求，完成酒店各项经营管理指标；
2、负责酒店日常运营管理体系优化，包括市场营销推广策略的制定及推行、酒店综合管理体系、业务流程及运营标准的建立，不断提升酒店整体服务及餐饮水平；
3、指导和监督各酒店项目建设、经营管理，提升组织效率、服务质量和经营业绩；
4、负责酒店相关政府机关部门、媒体及相关利益团体的关系协调工作；
5、负责酒店管理梯队建设，培养和发展人才队伍。
任职资格：
1、30-45周岁，全日制大专以上学历；酒店管理、旅游管理等相关专业，十年以上星级酒店管理经验，擅长营销管理；
2、具备较强的计划、组织、学习能力及良好的职业素养及职业操守；
3、优秀的沟通协调能力，执行力及较强的责任心；
4、具备良好的大局观，较强的团队管理能力；
5、对企业忠诚、具有奉献精神。 -
物业总经理澄江海诚旅游发展有限公司 澄江 面议
- 澄江
- 1人
- 不限
- 大专
- 5年
- 面议
四、岗位职责
1、全面负责公司项目的物业管理工作，确保服务品质完成经营指标；
2、负责处理重大质量问题、突发事件，持续改进，提升业主满意度；
3、早期物业管理介入和前期营销阶段的物业运营管理及交房后期运营管理；
4、制定公司发展商业运营、经营计划、业务发展计划；
5、组织、监督公司商业运营各项规划和计划的实施；
6、推进公司企业文化的建设工作；
7、完成集团下达的各项指标任务。
任职条件
1、全日制大专以上学历，有一线物业同岗位工作经历可适当放宽；
2、7年以上物业工作经验，3年以上项目管控经历，有高端物业经历优先；
3、熟悉相关物业管理法律法规，熟悉物业管理服务标准、规范，通晓物业管理项目ISO质量管理体系；
4、具备良好的沟通协调能力，有前瞻性，能预见企业风险，提前做把控。 -
执行总经理丽江泰悦酒店管理有限公司 古城区 15000-19999/月
- 古城区
- 1人
- 不限
- 大专
- 8年
- 15000-19999/月
1. 全面负责酒店的经营管理。
2. 建立、健全酒店的组织管理系统，使之合理化、精简化、高效化。
3. 负责实现酒店的营业收入指标和利润指标。
4. 负责制定酒店的经营预算和决算，提出更新改造和投资计划。
5. 落实酒店年度财务预算，向各部门下达年度工作指标。
6. 督促酒店维修保养工作和酒店安全管理工作。
7. 负责做好酒店与各界人士的公共关系,树立酒店良好形象。
8. 做好酒店机构设置、员工编制及重要人事变更。
9. 指导培训工作，培养人才，提高整个酒店的服务质量和员工素质。
岗位要求
1. 大众以上学历，相关管理专业。
2. 从事四星级酒店工作五年以上，具有八年以上相关高层管理工作经验。
3. 熟悉酒店各部门服务及管理流程。
4. 善于管理和经营团队，事业心强。
5. 有较强的沟通、计划、决策和综合判断能力。
三、福利待遇
1.良好的工作环境和工作氛围。
2.购买五险：所有员工转正后，酒店为其购买五险。
3.免费食宿：为员工提供一日三餐，员工可申请免费住宿舍
4.8小时工作制：酒店所有岗位皆为8小时工作制，夜班补贴。
5.生日福利：员工生日当天酒店为其赠送价值108元/牛排自助餐券、生日贺卡、每2个月举行一次员工生日会。
6.法定节假日：酒店所有员工皆享受国家法定节假日。
10.春节、中秋节、女职工“三?八”妇女节均有过节补助。
11.员工住院、生育、直系亲属去世，酒店均组织慰问。
12.带薪年假：（员工连续工作满一年后，可享有5天的带薪年假，满三年可享有8天的带薪年假）、婚假、产假。
13.员工活动：酒店定期举办各类员工活动，如趣味运动会、员工答谢会、拓展训练、优秀员工评比、每月一次部门聚餐或出游活动。
14.年终奖：酒店视经营情况为员工发放年终奖。
15.培训与晋升：酒店定期举办各类知识、技能培训，为员工发展与晋升提供良好的平台。
16.其他福利：员工一个季度发放一次劳保用品。
四、面试时间及地点
面试时间：周一至周六，上午9:00-11:30，下午13:30-17:30
面试地点：香格里大道与银云路交叉口-丽江别院行政人事部
联系电话：0888-5802125
邮箱：[email protected]
联系人：张女士 -
营运总经理云南青鸟管理咨询有限公司 盘龙区 15000-19999/月
- 盘龙区
- 1人
- 不限
- 大专
- 5年
- 15000-19999/月
岗位描述：
1、修订及执行公司战略规划及与日常运营相关的制度体系、流程；
2、建立规范、高效的运营体系并不断的优化改善；
3、制定公司的运营标准并监督实施；
4、诊所服务流程管理及服务质量提升方案制定；
5、门店定级及其他管理职能。
任职要求：
1、大专及以上学历，市场营销、管理类等相关专业优先；
2、5年以上工作经验，熟悉零售、医疗服务等专业服务性行业，具有营销实战经验者优先；
3、对市场有敏锐的触觉，熟悉公司业务和运营流程，擅长结合实际运营改善店面的经营推广状况；
4、执行力强，优秀的组织领导能力和协调能力，具备较强的文字处理能力； -
总经理云南律臻经济信息咨询有限公司 麒麟区 15000-19999/月
- 麒麟区
- 1人
- 不限
- 大专
- 3年
- 15000-19999/月
岗位职责：
1、负责公司日常运营和管理工作；
2、针对公司的产品进行市场开拓，发展新客户,并维护好业务关系；
3、推动公司销售业务，推广公司产品，组织完成公司整体业务计划；
4、负责协调各部门工作，建立有效的团队协作机制；
5、维持并开拓各方面的外部关系；
6、参与公司整体策划，健全公司各项制度，完善公司运营管理。
任职要求：
1、专科或以上学历，专业不限，男女不限；
2、热爱销售行业，有三年以上销售管理工作经验，销售经验优先；
3、熟悉营销知识，具有较强的市场拓展和大项目销售策划能力；
4、性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力和承压能力、优秀的沟通能力
5、有敏锐的市场洞察力，有强烈的事业心、责任心和上进心，积极的工作态度；
6、具备良好的团队协作精神，善于挑战自我和高薪；
薪资待遇：10000-20000元 -
CEO/总裁/总经理云南凯扬文化传播有限公司 五华周边 面议
- 五华周边
- 2人
- 女
- 本科
- 1年
- 面议
任职要求：1、本科及以上学历，1年以上人事经理、行政经理总监级别工作工作经验，20-30岁，女性、会开车者优先；
2、知识结构较全面，具有丰富的人力资源、行政管理经验，能够迅速掌握与公司业务有关的各种知识；
3、较强的计划性和执行力；
4、有亲和力，具备良好的人际交往能力、组织协调能力、沟通能力以及解决复杂问题的能力；
5、具有良好的思维能力及文字写作能力。
岗位职责：1、起草公司工作计划总结，并作好公司重要会议记录;
2、起草、存档整理总经理签发文件;
3、公司管理制度、规章制度，网页设计方案书、合同书，公司总体运行配合;
4、接听电话、妥当应答，并做好电话记录;
5、掌握总经理的日程安排做好预约工作，安排商务旅行;
6、完成总经理或综合管理部经理交办的其他工作;
7、根据公司发展的要求制定人力资源战略;
8、设计并完善公司人力资源结构;
9、完成公司人力资源的日常招聘工作;
10、完善公司绩效考核制度。
待遇：薪资 + 提成 + 奖金 + 年终奖 + 晋升机会
详情请咨询人事部经理 马老师 15887865523
简历投递邮箱：[email protected]
公司地址：昆明市五华区鑫苑别墅29栋
乘车路线：（地铁3号线西苑站下车步行即到，也可乘坐公交） -
聘装饰公司总经理云南毅骏建筑工程有限公司 西山区 面议
- 西山区
- 2人
- 男
- 高中
- 8年
- 面议
职位描述
1、严格执行国家现行有关建筑、质量、安全和文明施工的法律、法规、规范和标准。
2、组织落实各项管理制度，对各项目的质量、安全文明施工、成本、进度进行监督、检查和考核。
3、负责建立建全公司的质量管理体系。
4、建立健全安全生产责任制、组织制定安全生产规章制度和操作规程。督促、检查本单位的安全生产工作，及时消除生产安全事故隐患。 组织制定并实施本单位的生产安全事故应急预案，及时如实地报告生产安全事故。
5、对各项目所需的设备、工具、材料、周转材料和劳动力进行平衡调配。
6、组织员工学习质量、安全、文明施工法律、法规及规范。对员工进行安全、技能培训。
7、审核生产、统计、成本核算报表及计划进度、目标考核、工作总结等资料并报送集团。
岗位要求
1、建筑、土木工程或室内装饰专科以上学历；
2、有负责大、中型装饰装修工程的实际工作经验，8年以上工程经理管理经验； 3年以上同等职位管理经验；
3、了解装修装饰市场，熟悉主要建材的价格、人工价格、技术规格、应用标准，施工工艺 ；
4、熟悉国家建筑、装修各项法规政策及投标流程；
5、团队意识较强，有组织协调、沟通能力和谈判能力以及领导能力；
6、能够独立处理公司日常事物；
7、良好的社会资源"
注：工资、福利可面议?；嵊屑影?、 需要出差 、需要管理团队 、异地派遣工作。因单位人力有限，有意者请直接网上投个人简历或发送到公司邮箱;人事部初步筛选后，将择优电话通知面试。谢绝来电咨询！ - 荣典家具城 临翔区,新螺蛳湾 15000-19999/月
-
建筑公司经理云南腾海装饰工程有限公司 大理市 10000-14999/月
- 大理市
- 1人
- 不限
- 大专
- 10年以上
- 10000-14999/月
岗位职责：
开展日常行政、业务和管理活动。经营方向，建筑公司的资质办理和维护，开展建筑公司自主经营项目业务，开展经理挂靠业务。
岗位要求：
1、有10年以上建筑行业经验。
3、制定公司发展战略规划、经营计划、业务发展计划；
2、组织工作，管理班子，组织、监督公司各项规划和计划的实施；
3、协助总公司制定公司的发展规划及改革方案，负责将公司内部管理制度化、规范化；
4、负责组织制定分管部门的管理考核标准，组织编制年度营销计划及营销费用、内部利润指标等计划；
5、对部门的工作负领导责任，定期或不定期召开部门工作会议，听取部门的工作汇报，及时解决工作中出现的问题和矛盾，提高工作效率；
6、 负责对企业文化的建设工作。
7、定期向总公司报告分管工作，主动接受总公司的监督。
8、总公司临时授权的其他工作。
工资待遇：
年薪12万元以上，外加绩效和奖金。
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